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JD

Jorge Díaz

Gerente RRHH

Dashboard de Conciliación Ley 21.645

Monitoreo de brechas legales, operativas y corresponsabilidad.

Acreditados

84%

↑ 12% respecto al mes anterior

Nivel Cumplimiento

7.8/10

↑ 2.1% respecto al mes anterior

Horas RRHH Ahorradas

142h

↑ 18% respecto al mes anterior

Tasa Corresponsabilidad

42%

↑ 5% respecto al mes anterior

Evolución de Cumplimiento

Datos simulados - Realiza tu primera auditoría

⚡ Tip: Sube tu primer reporte de inspección para ver datos reales y comparar el progreso mes a mes.

Conciliacion Familiar (Ley 21.645)

Uso de beneficios de conciliación por género.

Insight: La brecha de género en cuidados busca reducirse en un 15% tras la implementación de EQUI-PARENTS.

Reporte de Cumplimiento Ley 21.645

Fecha: viernes, 20 de febrero de 2026

Cumplimiento

0%

Nivel de Riesgo

Alto

Total Colaboradores

0

Con Anexo

0

📊 Resumen Ejecutivo

Acreditados

84%

↗ +12% vs inicial

Nivel Cumplimiento

7.8/10

↗ +2.1% vs inicial

Horas RRHH Ahorradas

142h

↗ +18% vs inicial

Tasa Corresponsabilidad

42%

↗ +5% vs inicial

🎯 Análisis de Cumplimiento

0%

Nivel de Riesgo: Alto

Acreditados

0

Pendientes

0

Inactivos

0

👥 Detalle de Colaboradores

NombreDeptoGéneroHijosEstadoAnexo

⚖️ Distribución por Género

👨

Hombres

0

0%

👩

Mujeres

0

0%

💡 Recomendaciones Estratégicas

  • 🔴 URGENTE: Iniciar campaña intensiva de actualización de datos
  • 📞 Contactar directamente a colaboradores con estados pendientes
  • 📋 Implementar formularios digitales para facilitar carga de anexos
  • ⏰ Establecer recordatorios automáticos mensuales

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Inteligencia de Conciliación Familiar para Chile

LEY 21.645•CUMPLIMIENTO LEGAL•BIENESTAR ORGANIZACIONAL

Documento generado el viernes, 20 de febrero de 2026, 1:41 a. m.

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Ley 21.645•Cumplimiento Legal•Bienestar Organizacional